Waarom was werkgewers so vyandig teenoor vakbonde?
Waarom was werkgewers so vyandig teenoor vakbonde?

Video: Waarom was werkgewers so vyandig teenoor vakbonde?

Video: Waarom was werkgewers so vyandig teenoor vakbonde?
Video: Waarom kiezen werknemers en werkgevers voor G-FOURCE?! 2024, November
Anonim

Daarom, begin in die laat 1700's, werkers begin organiseer in vakbonde so dat hulle kollektief met hul kon beding werkgewers . Vakbonde is verenigings van arbeiders wat organiseer om groter bedingingsmag met hul te hê werkgewers , om hul lone te verhoog of om werksomstandighede te verbeter.

Op hierdie manier, hoekom het werkgewers nie van vakbonde gehou nie?

Vakbonde is skadelik omdat hulle as monopolieë optree. As die vakbondlede nie sal werk nie, maak die wet dit uiters moeilik vir enigiemand anders om in te tree en doen hulle werksgeleenthede . As gevolg hiervan het vakbondwerkers min mededinging -- so hulle kan hoër lone eis en doen minder werk.

Tweedens, hoe het werkgewers probeer om vakbonde te bekamp? Voorbeeldige antwoord: In die laat 1800's het werkers georganiseer vakbonde om hul probleme op te los. Hulle probleme was lae lone en onveilige werksomstandighede. Eerstens het werkers plaaslik gevorm vakbonde in enkelfabrieke. Hierdie vakbonde stakings gebruik om probeer te dwing werkgewers om lone te verhoog of werksomstandighede veiliger te maak.

In hierdie verband, waarom het sommige werkers in vakbonde georganiseer?

Die arbeid beweging in die Verenigde State het uitgegroei van die behoefte aan gemeenskaplike belang te beskerm van werkers . Vir diegene in die nywerheidsektor, georganiseerde vakbonde geveg vir beter lone, redelike ure en veiliger werksomstandighede.

Is vakbondwerkers lui?

Dit is nie dit nie vakbondwerkers is lui , 'n gunsteling canard van regs; ten minste volgens my ervaring, vakbondwerkers is van hoër gehalte as wat jy sou verwag vir die werk wat hulle doen. Dit maak volkome sin vanuit die oogpunt van die vakbond ; meer mense wat werk doen, beteken meer werkers fooie te betaal.

Aanbeveel: